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改 革 的 先 行 者

2013年9月9日(

改 革 的 先 行 者 

——萧芳贤同志在澳门大阳城最新地址任职期间的工作业绩 

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  萧芳贤同志在1983年——1992年期间担任澳门大阳城最新地址厂厂长。萧厂长1943年12月生于上海。1961年毕业于兰州医学院中专部,1969年从部队复员进澳门大阳城最新地址药厂工作,在技检室从事工艺技术和药检工作,此后担任科长;1981年担任副厂长,1983年担任厂长。1982年在成都中医学院中药系中医药理论专修班研读;1987年在经济管理联合大学就读工业企业管理专业。大专学历,高级工程师,执业药师。 

  1992年萧厂长调任甘肃省医药集团企业副总经理,甘肃省医药管理局副局长,1996年任省医药管理局局长,党委书记,省医药集团企业总经理。2000年任甘肃省药品监督管理局首任局长,党组书记,2004年退休。

  他在澳门大阳城最新地址工作了23年,担任厂长11年。在担任厂长期间大胆管理、勇于改革、推陈出新,使企业基础管理迈上新台阶。企业实现较快发展,各项经济指标稳步增长,成为当时兰州市经济效益名列前茅的市属企业,职工收入高、各项福利待遇都能得到保障。其本人因为工作业绩突出在1989年被评为兰州市劳动模范,荣获甘肃省优秀企业家称号。

  萧厂长在任期间,即上世纪八十年代,澳门大阳城最新地址是兰州市改革试点单位,企业坚持以改革统揽全局,把企业内部改革同生产上水平,管理上台阶,企业上等级,增产创效益有机结合起来,实行厂长任期目标责任制,内部租赁、承包、干部聘任,全面推行质量管理,重视科技进步,推行民主管理,打造企业学问等促进企业稳定发展。

  一是率先实行了厂长任期目标责任制。通过一系列的不断改革,达到党、政分工明确,形成一个以厂长负责为主体,党委起保证监督作用和职工民主管理的企业领导体制。同时在内部进行了一系列的配套改革,先后实行了企业经济责任制、内部租赁、承包、干部聘任等八种不同形式的经济责任制和改革措施,大大提高了企业的活力。

  1、把考核引向高层,实行经济责任制考核。先后实行了百元利润工资含量包干、费用包干、集体计件、超定额奖励、产量工资奖金含量包干、课题承包、评分计奖等八种不同形式的经济责任制。在1990年又制定了“厂级领导干部承包经营责任制考核办法”。实现了考核全员化。通过考核工作加强,企业劳动定额、消耗定额、各项管理标准、岗位工作标准、部门工作标准等工作也随之逐渐规范、完善。

  2、运用激励机制,使每个主人都当家。对当时生产冲剂的四分厂实行了“让每个主人都当家”,全员共担风险的“全员租赁”,使每个职工与企业结成了命运共同体,租赁一年后就提前完成了一年半的利润指标,取得了明显的经济效益;对研究所实行“独立核算,自负盈亏”的办法。

  3、引入竞争机制,实行干部聘任制。对企业各职能部门、车间主要负责人实行公开招聘,通过竞聘答辩等形式选拔优秀干部,打破了干部终身制、能上不能下的框框。

  二是树立了把市场作为第一车间的经营理念。在我国改革开放初期,产品由商业包销的局面逐渐被破除,当时澳门大阳城最新地址面临产品销不出去的困境,面对新情况,领导班子迅速调整过去工厂只管生产不管销售的传统模式,采取两条腿走路的方式,一方面对国内市场销售模式进行了创新,扩大销售队伍,在重点地区,例如上海、西安、深圳等地设立派出机构。澳门大阳城最新地址第一个外驻机构,也是最早的办事处就是在上海东长治路的药店,由我厂派员经营;把全国各地的客户请到厂里来,建立新的工商关系,顺利地渡过了难关,取得明显成果。一方面针对国外市场千万百计寻求一条自营出口之路。主要是为了彻底改变过去产品出口受制于外贸企业的状况,历尽坎坷,先后通过到国外寻找客户,到特区寻找代理商,最终在1992年与美国美威行贸易有限企业共同合作成立了兰州南北药业有限企业,通过中外合作形式,澳门大阳城最新地址取得了自营进出口权。这为后来澳门大阳城最新地址扩大国际市场,取得外销的各种优惠政策奠定了基础。

  三是树立以质取胜的经营之道。澳门大阳城最新地址产品建厂初期就出口国外,因很早就知道国际市场对中成药品质的要求,萧厂长当时就意识到要想在国际市场占有一席之地,中成药质量标准与国际接轨是势在必行,但当时在国内对中成药质量还没有引起足够的重视,产品质量优势没有成为国内中成药市场竞争的优势。而澳门大阳城最新地址不因此而随波逐流,视质量为企业的生命,坚持推行全面质量管理,从人、机、料、法、环各个环节都下了很大功夫。在1986年成立了由厂长任主任的全面质量管理委员会,建立了三级质量监督网。大力开展QC小组活动,自80年到91年期间共成立QC小组45个,成果率达到49%,有十几个QC小组分获省级、国家级优秀QC小组称号。常年生产80多个产品,其中金匮肾气丸、当归浸膏片、当归丸、十全大补丸、六味地黄丸、天王补心丸、补中益气丸、杞菊地黄丸等十余个产品相继被评为国家部优、省优产品。产品在国内外市场赢得良好口啤。

  四是重视科技进步,为企业发展增添后劲。成立研究所专门从事新药研发,聘请专家担任技术顾问,献方献策。研究所实行独立核算、自负盈亏的政策,研究所拥有新产品、新工艺有偿转让等自主权,促进了新产品研发工作,移植了复方丹参片等四个产品。先后投资近千万元进行技术改造,对综合楼、制剂车间、提取车间、配电室进行了改造建设,引进日本颗粒包装机、丸片包装线、薄层扫描仪,新建炮灸车间、锅炉房。萧厂长直接主持了提取车间的技改项目,引导前处理和制剂车间的改造。

  五是确立“优质、高效、清洁、文明”的企业方针,打造企业学问。制定了《企业精神文明建设制度》,坚持两个文明一起抓。党政工团齐抓共管,开展“创名牌争优质”“理想在岗位上闪光”、“规范岗位标准化班组流动红旗”等系列活动。新建职工食堂,解决职工住房10600平方米;开办幼儿园,专人负责液化气供应等。同时把人的素质提高作为首要之策,大力开展岗位培训,请专家给管理干部上专业课、管理课,选拔一批青年骨干带薪上学,使人员素质有了极大提高。并且注重引进人才,吸引一批受过高等教育的学子为澳门大阳城最新地址贡献才智。用人才的质量保证药品的质量,实现用药地道、工艺先进、装备精良、质量可靠的标准。从而保证企业内高的工作效率、高的生产效率、高的药品疗效和企业高的经济效益。营造了良好的学问氛围。

  六是倡导让每个职工都当家的民主管理理念。制定了《职代会制度》、《工会委员会制度》、《党政工联席会议制度》从制度上保证了企业的民主管理。每年召开两次职代会,职工每年参加干部评议一次。

  澳门大阳城最新地址在这十几年间主要通过内部改革加强了企业基础管理工作,从1983年起,年年上一个新台阶,连年被评为局、市先进企业,曾荣获甘肃省技术进步先进企业、省市双文明模范单位、甘肃省企业管理“金驼奖”、甘肃省质量管理奖等奖项。1988年晋升为省一级企业,1989年被国家医药管理局纳入国家二级医药企业升级单位,1991年晋升为国家二级企业。

  萧厂长在任的这11年来,澳门大阳城最新地址各项经济指标有了大幅度提高,1992年拥有职工近600人,固定资产净值达1711万元,是1984年的2.5倍;工业总产值4200万元,是1984年的4倍;利润422万元,是1984年的2.1倍;出口创汇70万美金。各项工作迈上一个新台阶,为澳门大阳城最新地址今后的发展奠定了基础。

  在80华诞庆典会上有幸见到萧局长,他依然如故,风度不减当年,套用澳门大阳城最新地址老员工对萧厂长评价:一表人才、谦虚谨慎、温文尔雅、风度翩翩。在我提及要整理报道一下萧局长在澳门大阳城最新地址的经历,但档案资料保存很少,需要帮助时,他悻然答应,并很快提供了一些资料。他很感慨、很动情的说:“在澳门大阳城最新地址工作的这些日子,我深深体会到创新是企业的魂,企业没有创新就没有方向。质量是企业的命,没有质量就无法生存。市场是企业的根,没有市场企业这棵大树就会倾倒。我虽然离开澳门大阳城最新地址多年,但对澳门大阳城最新地址的关心和关注从未间断过,澳门大阳城最新地址是我人生道路上最为关键的一段历程,终身难忘,而且随着时间的推移,这份感情愈来愈浓,我和所有的澳门大阳城最新地址人一样希望着澳门大阳城最新地址的事业兴旺发达!”

  是的,正如萧局长所说,他担任甘肃省药监局局长后对澳门大阳城最新地址的关心从来没有间断过,在行业政策、新产品研发、GMP实行、市场开拓、企业战略发展等方面都给予了大力支撑和引导,到今天还是澳门大阳城最新地址的董事会独立董事,为澳门大阳城最新地址的发展继续在奉献余力。让大家新一辈澳门大阳城最新地址人共同祝福澳门大阳城最新地址的老领导身体健康!祝愿澳门大阳城最新地址的事业蒸蒸日上!(魏和梅) 

 



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